Maksājam taisnīgu un konkurētspējīgu atalgojumu. Tā apmēru nosaka amata specifika, darba tirgus tendences, kā arī darbinieka sniegums.

Mūsu atalgojuma filozofija: ikmēneša alga ir atlīdzība par labi padarītu ikdienas darbu un mērķu izpildi, prēmijas un piemaksas ir atlīdzība par papildu darbu un īpašiem sasniegumiem.

Elastīgs darba laiks, iespēja strādāt attālināti, papildu brīvdienas, jo dzīvē visam ir jābūt līdzsvarā. Katram no mums ir svarīgi atvilkt elpu no ikdienas darbiem – tā mēs atjaunojam savus spēkus un smeļamies iedvesmu jaunam darba cēlienam. Mēs rūpējamies, lai darbinieki izmantotu iespēju atpūsties – gan ikgadējo atvaļinājumu, gan bankas papildus piešķirtās atvaļinājuma dienas un citas brīvdienas.

Veselības un nelaimes gadījumu apdrošināšana, optikas un medicīnas izdevumu segšana, iespēja sportot kopā ar kolēģiem – jo veselība pirmajā vietā.

Apmaksātas mācības un studijas augstskolā, dalība konferencēs un semināros, citas iespējas augt un attīstīties – jo, lai dotu, mums vispirms jāapgūst pašiem. "Darbinieku akadēmija" – tajā dalāmies pieredzē un zināšanās ar kolēģiem par dažādām tēmām, lai iedvesmotu viens otru, paplašinātu redzesloku bankas dažādās jomās un veicinātu personīgo izaugsmi.